12月30日，川投峨鐵公司黨委書記、董事長唐華應(yīng)在908會(huì)議室召開了主題為“繼往開來、與時(shí)俱進(jìn)、共創(chuàng)未來”青年員工代表2021年新年座談會(huì)，30名青年員工代表暢談了對企業(yè)轉(zhuǎn)型發(fā)展的共識(shí)和崗位工作學(xué)習(xí)中的感受以及對公司改革發(fā)展的建議。

座談會(huì)上，參會(huì)青年員工代表分別圍繞“繼往開來，與時(shí)俱進(jìn)，共創(chuàng)未來”主題，暢談入職以來在工作中的得失，以及對未來的努力方向，對崗位實(shí)際工作中發(fā)現(xiàn)的問題進(jìn)行了交流討論。與會(huì)領(lǐng)導(dǎo)及單位黨政負(fù)責(zé)人圍繞主題就公司提質(zhì)轉(zhuǎn)型、提高“七種能力”，和公司未來需要什么樣的人才等與青年員工代表進(jìn)行了深入探討并提出期望和要求。

唐華應(yīng)對新員工鍛煉提升自我能力提出要求：青年員工的提升和進(jìn)步要體現(xiàn)在工作業(yè)績得到組織和群眾的認(rèn)可上，要利用好入職后的“三年關(guān)鍵時(shí)期”，杜絕“滿足于現(xiàn)有能力”“過分計(jì)較個(gè)人得失”的短視思想和行為，要沉下心來思考提升自我的途徑，早日成為峨鐵持續(xù)生存發(fā)展需要的“一業(yè)為精，全面發(fā)展”的人才。

唐華應(yīng)對青年員工提出四點(diǎn)希望：一是年輕人要堅(jiān)持真理，堅(jiān)持“做正確的事”和“正確的去做正確的事”，做到“與時(shí)俱進(jìn)、認(rèn)清時(shí)弊、破舊立新”；二是提升自身能力，摒棄“機(jī)會(huì)主義”思想，盡快把自己鍛煉成為“又紅又專”的復(fù)合型人才；三是學(xué)習(xí)是提升自身能力的唯一途徑，掌握學(xué)習(xí)方法，從工作案例中去領(lǐng)悟和思考，舉一反三，熟悉和精進(jìn)業(yè)務(wù)并靈活運(yùn)用做到學(xué)以致用。四是要樹立正確的世界觀、人生觀、價(jià)值觀與利益觀，堅(jiān)守廉潔從業(yè)底線，實(shí)現(xiàn)人生價(jià)值；五是要切實(shí)提升“七種能力”，盡快把自己鍛煉打造成具備“黨建引領(lǐng)、黨政融合能力的復(fù)合型”的“又紅又專”的干事創(chuàng)業(yè)骨干人才，切實(shí)擔(dān)當(dāng)起歷史賦予我們的時(shí)代重任。

   川投峨鐵公司領(lǐng)導(dǎo)班子成員和各生產(chǎn)分廠、輔助單位和機(jī)關(guān)處室的黨政負(fù)責(zé)人和青年員工共50人參加。